Zamestnanecký program

Do programu sa môžu zapojiť LEN zamestnanci spoločnosti BAUMIT spol. s r.o. Zamestnanci musia byť:

• v hlavnom pracovnom pomere (nie brigádnici),
• s ukončenou skúšobnou lehotou,
• nie vo výpovednej lehote.

Jeden zamestnanec môže predložiť len jednu žiadosť.

V piatom ročníku je na podporu verejnoprospešných projektov vyčlenených celkovo 6 000 EUR. Maximálna výška podpory, ktorú môže získať zamestnanec predkladajúci projekt je 500 EUR.

• Východisková situácia a zdôvodnenie projektu - Opíšte aktuálnu situáciu, na ktorú váš projekt reaguje. Ako ju plánujete jeho realizáciou zmeniť?
• Ciele projektu - Aké sú ciele vášho projektu? S akými prekážkami sa môžete v projekte stretnúť? Čo môže podľa vás realizáciu projektu ovplyvniť v pozitívnom zmysle?
• Aké aktivity plánujete realizovať a ako súvisia s cieľom projektu
• Ľudia zapojení do projektu - Popíšte primárnu cieľovú skupinu, pre ktorú je projekt určený.
• Spätná väzba na projekt - Akým spôsobom plánujete získať spätnú väzbu od zapojených účastníkov, cieľovej skupiny, dobrovoľníkov, či okolia na zrealizované aktivity/projekt?
• Zamestnanec a projekt - Napíšte svoje dôvody, prečo navrhujete, aby bol práve tento projekt podporený. Akým spôsobom sa zapojíte do celkovej realizácie projektu?
• Časový plán – začiatok a ukončenie projektu, dôležité udalosti.
• Rozpočet - vyplníte rozpočtovú tabuľku, ktorá tvorí súčasť formulára.
• Prílohy:
• • Scan Stanov mimovládnej organizácie ak s ňou spolupracujete
  • Scan potvrdenia o vedení bankového účtu

• Projekty prospievajúce k rozvoju a zveľadeniu obcí, miest a regiónov Slovenska (napr. obnova detských ihrísk alebo revitalizácia verejných  priestorov s významom pre miestnu komunitu ako sú parky, námestíčka a pod.)
• Projekty zamerané na podporu regionálneho turizmu a zlepšovanie informovanosti (napr. obnova turistických chodníkov, značenia turistických trás a cyklotrás, oprava historických objektov a pod.)
• Projekty v prospech ochrany, obnovy alebo zveľadenia životného prostredia (napr. údržba a výsadba zelene, zabezpečujúce osvetu a podmienky pre separovanie odpadu)
• Komunitné projekty zamerané na stretávanie sa miestnych ľudí, na aktivity zbližujúce komunity (napr. podpora stretávania sa obyvateľov v materských centrách, odstraňovanie anonymity medzi obyvateľmi sídlisk, medzigeneračné aktivity)
• Projekty zlepšujúce činnosti miestneho klubu, spolku, škôlky, materského či rodinného centra (napr. revitalizácia a obnova detských ihrísk, edukačné pomôcky)
• Projekty na podporu voľnočasových aktivít (napr. rozvoj možností pre zmysluplné trávenie voľného času - záujmové aktivity, šport, umelecké aktivity, rozvoj zručností, neformálne vzdelávanie a pod.)
• Projekty rozvíjajúce kultúrne aktivity (napr. aktivity amatérskych divadiel, folklórnych súborov, kultúrnych spolkov, festivalových aktivít mladých ľudí)
• Adresná pomoc jednotlivcom, ktorí sa vplyvom choroby či zdravotného znevýhodnenia ocitli v ťažkých životných situáciách (napr. podpora rehabilitačných pobytov a rehabilitačných pomôcok pre zdravotne znevýhodnených)
• Originálne a inovatívne charitatívne projekty realizované v prospech iných osôb
• Projekty podporujúce mimovládne organizácie a občianske iniciatívy, ktoré pomáhajú ľudom utekajúcim pred vojnou z Ukrajiny (napr. realizácia kurzov slovenského jazyka, podpora pri zakúpení pomôcok na inkluzívne vzdelávacie a voľnočasové programy a iné integračné programy)

• projekty, na realizácii ktorých zamestnanec nebude aktívne participovať;
• študijné pobyty, výskumné a vedecké projekty;
• rekonštrukcie budov (napr. výmena okien, podláh, oprava strechy, oprava sociálnych zariadení a pod.);
• budovanie infraštruktúry (napr. kanalizácia, plynofikácia a pod.);
• samoúčelný nákup zariadenia, výnimkou je adresná pomoc jednotlivcom, ktorí sa vplyvom choroby či zdravotného znevýhodnenia ocitli v ťažkých životných situáciách;
• rekonštrukciu národných kultúrnych pamiatok;
• projekty realizované v zahraničí;
• mzdy a odmeny pre predkladateľov a realizátorov projektu.

• verejnoprospešnosť projektu – projekt bude slúžiť otvorenej, širšej komunite a bude mať verejnoprospešný charakter;
• regionálny rozmer – projekt vychádza z aktuálnych potrieb daného regiónu a je prínosný v danej komunite;
• aktivizovanie miestnych obyvateľov – projekt prispeje k rozvoju spolupráce viacerých zainteresovaných skupín (napr. miestnych obyvateľov, samosprávy, mimovládnych organizácií) ;
• inovatívnosť – projekt je originálny a nápaditý;
• realizovateľnosť projektu – projekt je realizovateľný, postavený na reálnych cieľoch, predkladateľ projektu je zároveň aj jeho realizátorom;
• finančná efektívnosť projektu – rozpočet projektu je zvolený efektívne a každá položka rozpočtu súvisí s reálnymi aktivitami projektu a napĺňaním jeho cieľov;
• vklad zamestnanca do projektu – miera účasti zamestnanca na príprave a aktivitách projektu. Príspevok predkladateľa môže byť finančný aj nefinančný: formou odpracovaných dobrovoľníckych hodín, darovať môže svoje zručnosti, vedomosti (napr. formou konzultácií, výučbou);
• charitatívny rozmer – adresná pomoc prispeje k zmierneniu zložitej životnej situácie, v ktorej sa vplyvom choroby či zdravotného postihnutia ocitol jednotlivec (platí pre projekty zamerané na pomoc jednotlivcom a rodinám).

O podpore projektov rozhodne hodnotiaca komisia zložená zo zástupcov Nadačného fondu Baumit a Nadácie Centra pre filantropiu. Výsledky o podporení/nepodporení žiadostí zasiela nadácia e-mailom. Prosím, neinformujte sa o vyhodnotení telefonicky.